2019年，市人社局繼續(xù)堅持優(yōu)化服務(wù)、助力脫貧的工作目標，秉承不忘初心、牢記使命、兜牢底線、保障民生的服務(wù)理念，落實依法合規(guī)、精細準確、便捷高效的社會保險經(jīng)辦要求，認真執(zhí)行各項社會保險政策。按照《云南省社會保險局關(guān)于降低城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例有關(guān)事項的通知》精神，從2019年5月1日起，降低城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例 ，機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險單位繳費比例由20%調(diào)整至16%，企業(yè)職工養(yǎng)老保險單位繳費比例由19%調(diào)整至16%。蒙自市城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險降低費率受益單位共1636個、涉及參保人員 33684人（其中：機關(guān)事業(yè)單位270個，8280人；企業(yè)單位1366個，25404人），2019年5月，降低養(yǎng)老保險費率政策共為蒙自市繳費單位減負632.79萬元（其中：機關(guān)事業(yè)單位205.71 萬元；企業(yè)單位427.08萬元）。

　　 市人社局降低城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險費率政策的有效落實,切實減輕了參保單位的繳費負擔(dān)，緩解了資金壓力,兜牢了民生底線，有效發(fā)揮了社會保險保障民生、服務(wù)社會、助力脫貧的作用。降低養(yǎng)老保險費率后，預(yù)計今年5至12月，可為蒙自市參保單位減負5062.32萬元（其中：機關(guān)事業(yè)單位1645.68萬元；企業(yè)單位 3416.64萬元），用人單位的人工成本進一步得到實質(zhì)性下降。在降低養(yǎng)老保險費率的同時，參保人員的社保待遇計發(fā)辦法保持不變，確保待遇水平不降。

(蒙自市社會保險中心  田甜  張紹麗)