一是構筑堅強可靠的“紅色堡壘”。通過著力整頓軟弱渙散黨組織、配強基層黨建工作力量，提高村社干部待遇等方式，構建基層黨組織建設長效機制。目前，已向被確定為軟弱渙散黨組織和晉位升級中定級為“后進”的黨組織100%選派黨組織常務書記，向定級為“一般”的不低于50%選派黨組織常務書記。培養(yǎng)“明白人、帶頭人”104名。去年共增加經費528.4萬元用于提高村社干部待遇。今年起將每個行政村每年工作經費提高到4萬元，落實每個社區(qū)每年10萬元服務群眾專項經費。二是建設功能完善的“紅色陣地”。依托黨組織綜合服務平臺，設立便民服務站、民事代辦點和教育決策議事中心等，向群眾提供證件辦理、法律服務、農業(yè)貸款等代辦服務。定期組織文體活動、開展學習培訓、商議村內重大問題、發(fā)布惠農政策、“三務”公開等。加大村級陣地管建力度并形成制度，避免重建輕管情況的發(fā)生。目前，為民服務代辦點共為群眾代辦事項2000多件。今年計劃新建組織活動場所50個。三是發(fā)展強村富民的“紅色經濟”。以推進基層黨員帶領群眾創(chuàng)業(yè)致富貸款、合作股份和紅色莊園建設為契機，實施黨組織和黨員帶頭致富“紅色創(chuàng)業(yè)”工程，解決村級集體經濟薄弱、黨組織和黨員致富帶富能力不強問題。計劃年內發(fā)放基層黨員帶領群眾創(chuàng)業(yè)致富貸款900萬元；采取定試點、定項目、定時限的方式，實施“合作股份”試點村8個。結合高原特色農業(yè)示范建設，以黨員種植大戶為主體，打造石榴莊園、葡萄莊園、蘋果莊園等“紅色莊園”，引領農業(yè)產業(yè)的示范升級。 （市委組織部 湯云松）